有很多的同學是非常的想知道，酒店管理一般工資多少，就業(yè)方向是什么，小編整理了相關信息，希望會對大家有所幫助！

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酒店管理工資大概多少

國內(nèi)的酒店管理行業(yè)用人不足條件較明顯，以下是酒店管理專業(yè)工資方向大體數(shù)據(jù)。普通酒店行業(yè)與星級酒店、大型酒店集團收入差距較大。而兩者用人差距則可見于在于學歷、實習背景上。想要向更高層收入的酒管專業(yè)同學，擁有一份更高含金量的學歷、實習經(jīng)歷會幫助你實現(xiàn)更大個人價值。

酒店/賓館經(jīng)理這一職位對求職者要求較高，一般需要五年以上管理經(jīng)驗，熟悉營銷、運營、市場等業(yè)務。因此在上海，酒店/賓館經(jīng)理的薪酬可以達到10-15K/月，在深圳甚至達到15-20K/月。而在其他城市這一職位的薪水一般也能達到6-10K/月。

酒店/賓館銷售這一職位由于工資構(gòu)成是底薪+提成，所以單從城市來看區(qū)間就比較大，最低和最高之間的差距可以達到15K，工資浮動較大。數(shù)據(jù)顯示，超大型一線城市一般在6K-8K/月，其他城市則為3K-6K/月。

大堂經(jīng)理這一職位在酒店行業(yè)中屬于較為穩(wěn)定的崗位，超大型一線城市薪水在5-7K/月，其他城市在3.5-5K/月，漲幅均不明顯。

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酒店管理就業(yè)方向是什么

1.高級酒店的運營管理人員

瑞士是酒店管理教育的發(fā)源地，有著一流的教學水平和教學設施，學風嚴謹、注重對學生實踐能力溝通能力、領導力等的培養(yǎng)。酒店業(yè)是世界上最大的雇傭行業(yè)，為酒店管理的畢業(yè)生提供了大量的就業(yè)機會，而瑞士的教學特點使得學生更好地學以致用，更容易適應新式的酒店管理模式。

2.外企公司的HR

瑞士是一個有著多種官方語言（德語、法語、意大利語、羅曼語）的國家，雖然酒店管理專業(yè)一般是英文授課，但為了培養(yǎng)學生的語言能力，學校還要求學生兼修德語和法語。專業(yè)課程也不僅僅是局限于酒店管理，還會涉及人力資源管理，所以掌握多種語言、又具備人力資源知識的畢業(yè)生完全能夠勝任外企人力資源管理的工作。

3.品牌公關與傳媒公司運營管理

溝通與實踐是瑞士酒店管理專業(yè)的核心，通過會議、大型活動策劃、宴會舉辦等授課形式，讓學生更好的學以致用，加之瑞士特色的奢侈品管理課程，無論在戰(zhàn)略營銷還是商務溝通上都能讓學生有一個全方位的提升。所以畢業(yè)生當然可以考慮下品牌公共與傳媒領域咯！

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酒店管理就業(yè)前景

酒店業(yè)作為旅游行業(yè)的一個重要子行業(yè)，實際上與旅游行業(yè)的總體發(fā)展密切相關。近年來，隨著人民生活水平的提升，我國旅游業(yè)出現(xiàn)快速發(fā)展，兩位數(shù)的增長速度，也呈現(xiàn)出行業(yè)總體穩(wěn)健發(fā)展的一個時代背景。
總體來看，酒店業(yè)作為旅游行業(yè)的一個分支，其未來發(fā)展將與旅游業(yè)、經(jīng)濟增長、人民生活收入水平等密切相關，就目前情況而言，產(chǎn)業(yè)并購、經(jīng)濟增長及新型運營模式等保持良性，未來發(fā)展?jié)摿︔^為穩(wěn)健，發(fā)展空間較大，但產(chǎn)業(yè)分化與競爭的格局也將體現(xiàn)明顯，優(yōu)勝劣汰、資本實力與品牌競爭將格外突出，預計未來酒店業(yè)發(fā)展將呈現(xiàn)規(guī)模化、信息化、智能化、等諸多變化的發(fā)展態(tài)勢。

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