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鄭州航空工業(yè)管理學院人力資源管理專業(yè)介紹

編輯: 路逍遙 關(guān)鍵詞: 專業(yè)招生 來源: 逍遙右腦記憶


鄭州航空工業(yè)管理學院人力資源管理專業(yè)介紹

  一、培養(yǎng)目標

  本專業(yè)培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展,適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟需要,具有良好的科學文化素質(zhì)和管理、經(jīng)濟、法律以及人力資源管理等方面的知識與技能,面向微觀管理,服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)第一線,能夠在企事業(yè)單位和科研單位從事人力資源管理以及教學、科研方面工作的高級管理人才。

  學生在校期間,應(yīng)獲得管理工程師的基本訓練,其中符合學士學位條件者,可授予管理學學士學位。

  二、業(yè)務(wù)范圍及基本要求

  1.熱愛社會主義祖國,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,掌握馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論的基本原理;愿意為社會主義現(xiàn)代化服務(wù),為人民服務(wù),有為國家富強、民族昌盛而奮斗的志向和責任感;具有敬業(yè)愛崗、艱苦奮斗、熱愛勞動、遵紀守法、團結(jié)合作的品質(zhì);具有良好的思想品德、社會公德和職業(yè)道德。

  2.熟悉社會主義市場經(jīng)濟理論,系統(tǒng)掌握現(xiàn)代人力資源管理的理論、方法、技能,具有從事人力資源調(diào)查分析、預(yù)測和決策能力以及開拓創(chuàng)新精神;熟悉掌握計算機操作與管理的技能;能夠進行企業(yè)人力資源經(jīng)濟活動分析,建立與執(zhí)行企業(yè)人事勞動法規(guī)、制度、開展崗位分析工作和人員業(yè)績測評;預(yù)測企業(yè)人力資源需求發(fā)展趨勢,創(chuàng)造性的開展培訓,有效地進行員工職業(yè)生涯設(shè)計,在企業(yè)運營中倡導和推動團隊協(xié)作精神,增強本單位的人力資本,積極參與單位的戰(zhàn)略決策和人力資源規(guī)劃。

  3.掌握一門外語,能較熟練閱讀本專業(yè)的外文書刊和資料。

  4.具有一定的體育和軍事基本知識,掌握科學鍛煉身體的基本技能,養(yǎng)成良好的體育鍛煉和衛(wèi)生習慣,受到必要的軍事訓練,達到國家規(guī)定的大學生體育和軍事訓練合格標準,具有健全的心理和健康的體魄,能夠履行建設(shè)祖國和保衛(wèi)祖國的神圣義務(wù)。

  三、專業(yè)修業(yè)年限(學制)及畢業(yè)要求

  修業(yè)年限:四年制本科;

  畢業(yè)要求:畢業(yè)時應(yīng)修滿必修課2111學時,125學分;修滿教學實踐環(huán)節(jié)32周,20學分;至少修滿限定性選修課程420學時,22學分。

  四、主干學科s

  經(jīng)濟學工商管理

  五、主要課程

  管理學、微觀經(jīng)濟學、宏觀經(jīng)濟學、統(tǒng)計學、會計學、經(jīng)濟法、人力資源管理、組織行為學、勞動經(jīng)濟學職位分析與人員功能測評、勞動定額、薪酬管理等。

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